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… wenn Personallösungen Ihre Berufung sind.

Das Team von Karriere4.me unterstützt Top-Talente der HR-Branche auf ihrem Weg zum nächsten Karriereschritt. Seit 2007 konzentrieren wir uns mit unserer Expertise darauf, Talente deutschlandweit zu vermitteln.

Kontaktieren Sie uns Das Team
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Unsere Leidenschaft treibt uns an, jeden Tag offen, optimistisch und bodenständig neuen Herausforderungen zu begegnen.

Als Inhouse-Recruiter im AÜG NETZWERK bringen wir passgenaue Kandidaten mit unseren inhabergeführten Personaldienstleistern zusammen. Unsere Personalberater verfügen über mehr als 30 Jahre Branchenerfahrung.

Als Teil des AÜG NETZWERKs profitieren wir von den Synergieeffekten eines Großunternehmens. Unsere enge Verbindung eröffnet zahlreiche Vorteile, indem wir durch intensiven Austausch ein tiefes Verständnis für unsere Kandidaten entwickeln können.

Der Gedanke des NETZWERKs ist für uns zentral und prägt maßgeblich unsere Arbeitsweise.

Nachhaltige Vermittlung.

Nachhaltige Vermittlung

Das Personal soll nicht nur temporär und zweckgebunden, sondern mittel- bis langfristig und nachhaltig vermittelt werden. So können wir eine hohe Kontinuität für Ihre Beschäftigung sicherstellen.

Der Mensch im Mittelpunkt.

Der Mensch im Mittelpunkt

Unsere Bewerber stehen im Mittelpunkt, um ein perfektes Matching zu ermöglichen. Daher legen wir großen Wert darauf, unsere Kandidaten auch außerhalb ihrer beruflichen Qualifikationen kennenzulernen.

Langfristige Partnerschaft.

Langfristige Partnerschaft

Unsere Betreuung und Unterstützung endet nicht mit dem Abschluss des Vermittlungsprozesses, sondern geht darüber hinaus. Denn wer einmal Teil unserer Partnerschaft ist, bleibt es auch langfristig.

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Auf der Suche nach
Persönlichkeiten.

„Ich habe genug von festgefahrenen Prozessen in meinem Betrieb. Wieso können wir den Status Quo nicht einfach neu definieren?“

Unser Unternehmen spezialisiert sich genau darauf, solche Persönlichkeiten zu finden – insbesondere aus dem Bereich der Personaldienstleistung für die Personaldienstleistung.

Unser Ziel? Den perfekten Weg für unsere Kandidaten zu finden, um ihnen dann den nächsten Schritt in ihrer Karriere zu ermöglichen.

Wenn Sie sich mit den folgenden Eigenschaften identifizieren können, zögern Sie nicht, uns unverbindlich zu kontaktieren. Vielleicht spüren Sie bereits die Lust, Ihren nächsten Karriereschritt zu gehen!

Das ist, was wir suchen.

Kommunikation.

Kommunikation ist ihr Steckenpferd und Sie sind in der Lage, komplexe Ideen klar und überzeugen zu vermitteln.

Berufserfahrung.

Sie bringen umfangreiche Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche mit und haben das Ziel, diese kontinuierlich zu verbessern.

Ambition.

Sie zögern nicht vor Herausforderungen und suchen stets nach Lösungen. Ihr Ziel ist es, kontinuierlich voranzukommen und sich zu verbessern.

Teamplay.

Sie fördern die Fähigkeiten Ihrer Teammitglieder und betrachten die Ideen Ihrer Kollegen als Bereicherung.

Visionäre und Charaktere.

Sie haben eine klare Vision davon, wie Sie Ihre berufliche Entwicklung vorantreiben möchten, und verfolgen entschlossen Ihr Ziel.

Wachstum.

Die kontinuierliche Verbesserung Ihrer Fähigkeiten steht für Sie im Vordergrund und Sie sind fest entschlossen, Ihr berufliches Wachstum voranzutreiben.

Sprechen Sie uns an.

  • Susanne
    Möller

    Geschäftsführerin, Personalberaterin & Executive Search
    05231 304 28 60 0151 551 194 21 moeller@karriere4.me

    Seit 2002 brenne ich für das Recruiting, eine Leidenschaft, die mich dazu inspiriert hat, Geschäftsführerin der karriere4me zu werden. Mein Herz schlägt für ehrliche, respektvolle und wertschätzende Gespräche im HR-Bereich – ein Aspekt, der bei vielen anderen Unternehmen oft vernachlässigt wird. Dieses Know-how und diese positive Teamkultur möchte ich weitergeben und zum Wachsen bringen.

    Bei der karriere4me bin ich aber nicht nur Geschäftsführerin, sondern auch Personalberaterin und im Bereich Executive Search tätig. Jede Facette meiner Arbeit erfüllt mich mit Freude: das Kennenlernen einzigartiger Charaktere und Persönlichkeiten, das Verhelfen zu neuen beruflichen Chancen innerhalb unseres AÜG NETZWERKs und die Motivation, die ich aus unserem fantastischen Team und den inspirierenden Kollegen ziehe. Es ist ein besonderes Gefühl, meine Kandidaten auf unseren Netzwerk-Events wiederzusehen und die gemeinsam erzielten Fortschritte zu feiern.

    Was ist mir beim Recruiting wichtig? Langfristige Kontakte, ehrliche und authentische Gespräche, die auf Respekt und Wertschätzung basieren. Ein Gespräch sollte den Menschen in den Mittelpunkt stellen, nicht nur Zahlen, Daten und Fakten. Für mich ist entscheidend, dass unsere Gespräche Spaß machen – für alle Beteiligten. Der größte Erfolg ist, wenn wir einander positiv in Erinnerung bleiben, denn so macht ein Wiedersehen noch mehr Freude!

    Meine Begeisterung fließt nicht nur in meine berufliche Tätigkeit ein. Ich bin eine leidenschaftliche Oma, liebe es, meinen Garten immer wieder neu zu gestalten und bin begeisterter Handball-Fan. Diese Lebensfreude begleitet mich in allem, was ich tue – beruflich wie privat.

  • Petra
    Baumgart

    Executive Search Consultant & Recruiter
    05231 304 28 62 0160 918 421 47 baumgart@karriere4.me

    Seit dem Jahr 2000 begeistert mich die Personaldienstleistung. Meine berufliche Reise hat mich sowohl in den Bereich Executive Search als auch in die Personaldisposition geführt.

    Seit 2022 habe ich meine berufliche Heimat als Rekruterin bei der karriere4me gefunden. Hier habe ich den Raum, Menschen dabei zu helfen, ihre beruflichen Ziele zu verwirklichen. Dabei begegne ich den Kandidaten auf Augenhöhe, was einen offenen und ehrlichen Austausch fördert. Es geht mir nicht darum eine Stelle nur zu besetzen, sondern den passenden Kandidaten für die Vakanz zu gewinnen und ihm eine langfristige berufliche Perspektive bieten zu können.

    Besonders erfüllend ist es, wenn ein Kandidat erfolgreich bei uns im AÜG NETZWERK oder einer unserer Tochtergesellschaften eingestellt wird und wir uns später persönlich auf einer Veranstaltung wiedersehen.

    Mir ist es wichtig, dass sich jeder Kandidat wohlfühlt. Ich dränge mich nicht auf, sondern biete Verbindlichkeit und Struktur. Mit meiner ehrlichen und transparenten Art zeige ich den Kandidaten, dass sie sich auf mich verlassen können. Meine sensiblen Antennen helfen mir, echtes Interesse von Desinteresse zu unterscheiden und Gespräche gezielt zu initiieren. Somit lassen sich auch die richtigen Kandidaten für unser NETZWERK finden.

    Die Leidenschaft für das Wesentliche beschränkt sich nicht nur auf meinen Beruf: Privat setze ich mich ehrenamtlich im Tierschutz ein und habe selbst drei Kater in meinen eigenen vier Wänden, die mir meinen Alltag versüßen. Es motiviert mich täglich, sowohl gesellschaftlich als auch im Tierschutz einen positiven Beitrag zu leisten.

  • Sigrid
    Staudte

    Senior Personalreferentin
    05231 304 28 65 0151 168 397 89 staudte@karriere4.me

    Mein Herz schlägt für Menschen – eine Leidenschaft, die ich seit jeher hege und bei der karriere4me voll und ganz ausleben kann. Seit 2010 bringe ich meine Energie ins Recruiting ein und es erfüllt mich täglich mit Freude, neue Kandidaten kennenzulernen.

    Teamwork ist nicht nur ein Teil meiner Arbeit, sondern eine Quelle wahrer Zufriedenheit und Inspiration. Die harmonische Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie der faire und respektvolle Umgang mit meinen Kolleginnen ermöglichen es mir, jeden Tag aufs Neue mit einem Lächeln zu beginnen.

    Bei der Ansprache und dem Austausch mit Kandidaten ist es mir wichtig, mit Offenheit und Herz eine einladende Atmosphäre zu schaffen. Ehrlichkeit, Authentizität und Realismus stehen dabei im Mittelpunkt. Niemand soll falsche Kompromisse eingehen, sondern genau wissen, was er bei jeder Stelle erwarten kann. Unzuverlässigkeit und Unpünktlichkeit sind in meiner Welt ein No-Go, denn Professionalität steht bei mir an erster Stelle.

    An mein 14-jähriges Ich und alle meine Kandidaten möchte ich folgenden Rat weitergeben: Lass dich nicht unterkriegen und habe den Mut, auch mal anzuecken. Geh deinen Weg mit Selbstbewusstsein und Überzeugung. Jeder ist einmalig – und das sollte niemals verloren gehen! Und das gilt nur mir: Dunkle Haare stehen dir nicht ☺️

    In meiner Freizeit tanke ich Energie im Kreis meiner Freunde, beim Sport und auf meinen Reisen. Mode ist für mich ein kreatives Ventil, das meine Leidenschaft für Ästhetik widerspiegelt. Doch das Wichtigste in meinem Leben bleibt meine Familie, die mir stets Rückhalt und Liebe schenkt.

  • Sandra
    Debrassine

    Senior Personalreferentin
    05231 304 28 60 0151 461 854 03 debrassine@karriere4.me

    Seit 2014 bin ich als Senior Personalreferentin bei der karriere4me tätig. Es ist immer wieder faszinierend, neue Menschen zu kontaktieren und diese Vielfalt macht jeden Tag zu einem Abenteuer. Kein Tag gleicht dem anderen und mit meinen wunderbaren Kolleginnen bei der karriere4me bilden wir ein tolles Team.

    Mein Rat an mein 14-jähriges Ich: Spring in den Teich! Denn die Offenheit dafür, seine Komfortzone zu verlassen, führt einen meistens auf den richtigen Weg – auch bei der Berufswahl.

    In meiner Freizeit liebe ich es, auf Entdeckungstour zu gehen, sei es durch Ausflüge oder die Fotografie. Das Einfangen neuer Eindrücke bedeutet für mich Premiumzeit! Dazu gehören sowohl das Motorradfahren als auch das kreative Gestalten durch Schnitzen und Malen.

  • Sabine
    Junker

    Senior Personalreferentin
    0151 116 252 45 junker@karriere4.me

    Seit 2013 bin ich als Senior Personalreferentin bei der karriere4me tätig. Offene und ehrliche Gespräche sind mir besonders wichtig. 
    Mit Empathie und einem feinen Gespür für die Bedürfnisse meiner Kandidaten finde ich heraus, was sie wirklich wollen, ohne dabei Druck auszuüben. Mein Ziel ist es, das perfekte Match zu finden, das meine Kandidaten langfristig glücklich macht.

    Es erfüllt mich, durch meinen Beitrag wertvolle neue Kontakte zu knüpfen und dadurch neue Kollegen zu finden, die unser AÜG NETZWERK bereichern.

    In meiner Freizeit genieße ich ausgedehnte Spaziergänge mit meiner Rhodesian Ridgeback Hündin Caya und besuche regelmäßig Fitnesskurse.

Und übrigens:

Zur Verbesserung der Lesefreundlichkeit unserer Website verwenden wir an einigen Stellen die männliche Form bei personenbezogenen Hauptwörtern. Wir beziehen uns dabei inhaltlich stets auf alle Geschlechter. Vielfalt gehört zu unserem täglichen Miteinander. Die Menschen, die zu uns kommen, überzeugen durch Persönlichkeit sowie berufliche Erfahrungen und Ziele, völlig unabhängig ihres Geschlechts.

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